Brindamos los servicios de
Exámenes Médicos Ocupacionales
Los cuales son obligatorios para todas las empresas de diversos rubros, según la ley N°29783 “Ley de Seguridad y Salud en Trabajo” y su modificatoria Ley N° 30222, además de la Resolución Ministerial N° 312-2011– “Protocolos de Exámenes Médicos Ocupacionales Guías de Diagnóstico de los Exámenes Médicos Obligatorios por Actividad”. Además contamos con la autorización para realizar campañas médicas extramurales. Trámites realizados ante RENAES (Registro Nacional Establecimiento de Salud) y DISA (Dirección de Salud del MINSA).
Brindamos los servicios de
Exámenes Médicos Ocupacionales
Los cuales son obligatorios para todas las empresas de diversos rubros, según la ley N°29783 “Ley de Seguridad y Salud en Trabajo” y su modificatoria Ley N° 30222, además de la Resolución Ministerial N° 312-2011– “Protocolos de Exámenes Médicos Ocupacionales Guías de Diagnóstico de los Exámenes Médicos Obligatorios por Actividad”. Además contamos con la autorización para realizar campañas médicas extramurales. Trámites realizados ante RENAES (Registro Nacional Establecimiento de Salud) y DISA (Dirección de Salud del MINSA).
Tipos de Exámenes
Médicos Ocupacionales
Son el conjunto de evaluaciones médicas que se realizan al trabajador antes de que éste sea admitido en un puesto de trabajo. Tiene por objetivo determinar el estado de salud al momento del ingreso y la aptitud del trabajador para el mismo.
Son evaluaciones médicas que se realizan al trabajador durante el ejercicio del vínculo laboral. Estos exámenes tienen por objetivo la promoción de la salud en el trabajo, la prevención y la detección precoz de patologías ocupacionales o no.
Según nuestra actual normativa, el empleador tiene la obligación de practicar exámenes médicos cada dos años. Los costos de los exámenes médicos los asume el empleador.
Son evaluaciones médicas realizadas al trabajador una vez concluido el vínculo laboral. Mediante estos exámenes se busca detectar enfermedades ocupacionales y posibles secuelas de accidentes de trabajo. Esta evaluación debe realizarse días previos al cese laboral.
Los exámenes médicos de salida son facultativos, y podrán realizarse, a solicitud del trabajador o empleador. En el caso de trabajadores que realizan trabajos de alto riesgo, el empleador se encuentra obligado a realizar estos exámenes.
Examen ocupacional realizado a todo trabajador que ha tenido incapacidad temporal prolongada para poder definir si el trabajador se encuentra en condiciones óptimas para retornar en su puesto de trabajo.
Por cambio de ocupación o funciones.
Examen ocupacional realizado a todo trabajador que es cambiado de funciones o es cambiado de puesto de trabajo.

Examen Médico Ocupacional
en las instalaciones de la empresa
Nuestros profesionales y modernos equipos médicos se acercan a la sede para realizar los exámenes médicos ocupacionales según las necesidades del cliente (horarios, días, etc).
Servicio que implica un ahorro en costos para el cliente, así como en horas hombre por eliminar los traslados de los trabajadores.
Tenemos eficientes procedimientos en exámenes de reconocida calidad y con resultados 100% confiables. Pregunta por los valiosos servicios adicionales incluidos.
Gestión del
ausentismo laboral
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Cras a dapibus sapien. Interdum et malesuada fames ac ante ipsum primis in faucibus. Sed pulvinar dui ac efficitur interdum. Donec volutpat ex purus, quis pulvinar neque mollis id. Nullam congue vitae nisi vitae molestie.
Tenemos eficientes procedimientos en exámenes de reconocida calidad y con resultados 100% confiables. Pregunta por los valiosos servicios adicionales incluidos.
Exámenes
in house
Nuestros profesionales y modernos equipos médicos se acercan a la sede para realizar los exámenes médicos ocupacionales según las necesidades del cliente (horarios, días, etc).
Servicio que implica un ahorro en costos para el cliente, así como en horas hombre por eliminar los traslados de los trabajadores.
Tenemos eficientes procedimientos en exámenes de reconocida calidad y con resultados 100% confiables. Pregunta por los valiosos servicios adicionales incluidos.
Capacitaciones
en salud ocupacional
Se brindan capacitaciones de acuerdo al peligro y riesgo del puesto de trabajo de la empresa, ejemplos:
Primeros Auxilios
Reanimación Cardiopulmonar Básica (taller)
Ergonomía en oficinas
Protección de la trabajadora gestante
Exposición solar: cómo protegernos
Estrés laboral
Turnos de trabajo
Manejo Manual de Cargas
El ruido y la salud
Nutrición y Estilos de Vida saludable
Sobrepeso, obesidad y dislipidemias
Prevención de Enfermedades crónicas
El Tabaco y su salud
El examen médico ocupacional y su importancia
Vacunación laboral
Ergonomía (ergonomía de oficina, posturas forzadas, manejo manual de cargas, pausas activas)
Normatividad actual en Salud Ocupacional
Manejo de intoxicaciones
Metales pesados
Lavado de manos
Manejo de botiquines de primeros auxilios
Infecciones de transmisión sexual
Cualquier otra que el cliente necesite